Sống và làm việc tại Nhật từ năm 2006 – 2022, tôi am hiểu thị trường lao động người Việt tại Nhật. Với vốn hiểu biết và mạng lưới quan hệ hiện tại, tôi đã và đang góp phần quan trọng trong việc phát triển và củng cố các mối quan hệ đối tác, đồng thời hỗ trợ cho việc định hướng phát triển của lao động Việt tại Nhật Bản.
Trong 16 năm sống và làm việc tại Nhật Bản, tôi đã có cơ hội tiếp xúc và làm việc với nhiều đối tác trong và ngoài nước. Kinh nghiệm này giúp tôi hiểu rõ những khác biệt văn hóa và yêu cầu của thị trường lao động người Việt tại Nhật. Đối với tôi, việc xây dựng mối quan hệ đối tác không chỉ là về kinh doanh, mà còn là việc tạo dựng niềm tin và sự tôn trọng lẫn nhau. Tôi luôn đặt mục tiêu kết nối các giá trị bền vững, tạo điều kiện để cả hai bên cùng phát triển lâu dài.
Tốt nghiệp Cử nhân Quản trị Kinh doanh từ Đại học Bình Dương và Cử nhân Hành chính từ Học viện Hành chính Quốc gia. Tôi đã có sự kết hợp những hiểu biết của bản thân giữa kiến thức quản trị và kinh nghiệm hành chính để đảm nhận các vai trò về quản lý và tuyển sinh. Để mở ra những cơ hội nghề nghiệp mới cho người lao động Việt Nam, đảm bảo yêu cầu của thị trường lao động Nhật Bản, tôi luôn đặt mục tiêu tuyển chọn và định hướng phù hợp với từng đối tượng và ngành nghề.
Với nhiều năm kinh nghiệm làm việc, tôi đã có cơ hội tiếp xúc trực tiếp với nhiều ứng viên có nguyện vọng tham gia lao động tại Nhật. Kinh nghiệm này giúp tôi hiểu rõ nhu cầu và yêu cầu của cả hai bên, từ đó tối ưu hóa quy trình tuyển chọn.
Đối với tôi, mỗi ứng viên đều là một cơ hội để tạo dựng một tương lai tốt đẹp hơn cho họ và góp phần vào sự phát triển của nền kinh tế. Tôi luôn cảm thấy tự hào khi thấy những người lao động thành công và đóng góp tích cực tại Nhật Bản, đó chính là động lực lớn nhất để tôi tiếp tục công việc này với sự tận tâm và trách nhiệm.
